5月16日，東風(fēng)汽車股份有限公司在襄陽舉辦班組文化建設(shè)培訓(xùn)班。本次培訓(xùn)旨在深入宣貫東風(fēng)有限班組文化，全面引領(lǐng)班組員工價(jià)值取向，規(guī)范班組員工安全、質(zhì)量、成本、改善、學(xué)習(xí)行為，提升班組管理水平。這次培訓(xùn)的舉行也標(biāo)志著東風(fēng)汽車股份企業(yè)文化進(jìn)班組活動(dòng)全面展開。
此次班組文化建設(shè)培訓(xùn)，邀請東風(fēng)有限班組文化建設(shè)綱要起草人授課，重點(diǎn)從班組文化建設(shè)的意義、班組文化建設(shè)的基本原則、班組文化建設(shè)的步驟和方法、《東風(fēng)有限班組文化建設(shè)綱要》解讀等方面進(jìn)行了深入淺出的講解，既啟迪思想，又教實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，讓參與培訓(xùn)的人員耳目一新，深感受益匪淺。
2017年是東風(fēng)汽車股份“客戶文化年”活動(dòng)的開局之年，班組是企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)、管理的最基礎(chǔ)單元，也是客戶文化落地生根的落腳點(diǎn)。加強(qiáng)文化在班組中落地，用先進(jìn)文化夯實(shí)一線班組的“根”和“魂”，對于培養(yǎng)班組成員愛崗敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)意識、員工素養(yǎng)和優(yōu)良作風(fēng)具有至關(guān)重要的作用。企業(yè)文化進(jìn)班組活動(dòng)將是東風(fēng)汽車股份抓好班組建設(shè)的重頭戲。據(jù)介紹，今后東風(fēng)汽車股份將針對性地開展系列班組強(qiáng)化工作，既注重系統(tǒng)規(guī)劃，同步實(shí)施，又注重突出特色，體現(xiàn)效果。企業(yè)文化進(jìn)班組活動(dòng)將結(jié)合當(dāng)前正在推進(jìn)的衣食住行廁行為規(guī)范、質(zhì)量意識提升以及客戶文化、企業(yè)規(guī)章制度相關(guān)內(nèi)容開展，把企業(yè)倡導(dǎo)的價(jià)值理念轉(zhuǎn)化為具體的行為習(xí)慣和執(zhí)行力，以理念傳播進(jìn)班組、行為規(guī)范進(jìn)班組、學(xué)習(xí)創(chuàng)新進(jìn)班組、管理提升進(jìn)班組，送服務(wù)、關(guān)愛、溫暖、健康到班組，營造“家的溫暖和諧、匠的技藝傳承、樂的開心愉悅、信的團(tuán)結(jié)互助”的良好文化氛圍，落實(shí)“家、匠、樂、信”班組文化定位，實(shí)現(xiàn)文化建設(shè)凸顯班組亮點(diǎn)，文化建設(shè)凝聚班組人氣，文化建設(shè)詮釋班組內(nèi)涵，文化建設(shè)服務(wù)班組建設(shè)，打造和諧幸福團(tuán)隊(duì)。 |
