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東風(fēng)汽車:召開企業(yè)文化建設(shè)大會(huì)(圖文)

時(shí)間:2014-08-12 10:21:47  來(lái)源:東風(fēng)熱線 中國(guó)企業(yè)文化傳播網(wǎng)  作者:劉斐 袁雯哲

8月11日,東風(fēng)汽車公司在十堰召開企業(yè)文化建設(shè)大會(huì),總結(jié)公司企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn),發(fā)布新時(shí)期東風(fēng)公司文化戰(zhàn)略,安排部署今后一個(gè)時(shí)期公司企業(yè)文化建設(shè)工作。公司董事長(zhǎng)、黨委書記徐平出席會(huì)議并強(qiáng)調(diào),新時(shí)期東風(fēng)文化戰(zhàn)略的發(fā)布標(biāo)志著公司企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)入新的階段。企業(yè)文化是企業(yè)凝聚力和創(chuàng)造力的源泉,企業(yè)文化建設(shè)意義重大、責(zé)任重大。我們要進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,不斷增強(qiáng)文化自覺和文化自信,大力推進(jìn)文化強(qiáng)企,為推進(jìn)公司自主發(fā)展、開放發(fā)展、綠色發(fā)展、協(xié)同發(fā)展和共贏發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

公司總經(jīng)理、黨委副書記朱福壽,公司副總經(jīng)理李紹燭、童東城、歐陽(yáng)潔出席大會(huì)。公司黨委副書記周強(qiáng)主持大會(huì)。朱福壽在會(huì)上發(fā)布東風(fēng)汽車公司文化戰(zhàn)略。徐平、朱福壽、李紹燭、童東城、歐陽(yáng)潔、周強(qiáng)為出席會(huì)議的單位頒授《東風(fēng)汽車公司文化戰(zhàn)略》一書。

東風(fēng)汽車公司以“和”為價(jià)值核心的文化戰(zhàn)略,根植于45年企業(yè)發(fā)展史和心靈史,經(jīng)歷一代代東風(fēng)人的豐富與升華,表達(dá)了一個(gè)大型汽車制造企業(yè)的海納百川、止于至善。其以“和”為核心標(biāo)識(shí),主體內(nèi)容包括“和”之內(nèi)涵、“和”之理念體系、“和”之行動(dòng)體系、“和”之口號(hào)與標(biāo)識(shí)四個(gè)部分。

徐平指出,公司企業(yè)文化建設(shè)工作近年來(lái)取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在繼承中創(chuàng)新、在總結(jié)中提高。近年來(lái),公司企業(yè)核心價(jià)值理念體系不斷完善,員工的共同思想基礎(chǔ)更加鞏固;合資雙方立足求同存異融好融優(yōu),中外企業(yè)文化的融合日益加深;堅(jiān)持把企業(yè)文化建設(shè)融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),企業(yè)管理水平得到有效提升;黨委在企業(yè)文化建設(shè)過(guò)程中始終發(fā)揮主導(dǎo)作用,黨建思想政治工作不斷創(chuàng)新。徐平強(qiáng)調(diào),公司企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)踐證明,企業(yè)文化是企業(yè)之魂,是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分,是企業(yè)最為重要的軟實(shí)力。未來(lái)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng),也將越來(lái)越成為文化的競(jìng)爭(zhēng)。我們要建設(shè)百年?yáng)|風(fēng),文化更是不可或缺的根基。我們要提高認(rèn)識(shí),明確方向,切實(shí)增強(qiáng)搞好企業(yè)文化建設(shè)的責(zé)任感和使命感。

徐平要求,公司上下要加強(qiáng)創(chuàng)新,著力落實(shí),不斷提升企業(yè)文化建設(shè)水平。首先要以東風(fēng)新時(shí)期文化戰(zhàn)略為核心,持續(xù)傳承和豐富東風(fēng)文化精髓,要進(jìn)一步增強(qiáng)踐行東風(fēng)“和”文化的自覺和自信;要進(jìn)一步增強(qiáng)踐行東風(fēng)“和”文化的光榮感和責(zé)任感;要十分注重東風(fēng)“和”文化的宣貫與踐行。其次要以提高職工隊(duì)伍素質(zhì)和滿意度為目標(biāo),大力促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)新,要發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚作用,增強(qiáng)廣大干部職工的歸屬感和忠誠(chéng)度;要滿足和豐富員工精神文化需求,打造東風(fēng)人共同的精神家園。第三要以企業(yè)文化建設(shè)轉(zhuǎn)向文化管理為追求,不斷增添企業(yè)管理的文化基因,要加強(qiáng)文化與戰(zhàn)略的協(xié)同作用;要深化制度文化和行為文化建設(shè);要進(jìn)一步加強(qiáng)管理文化建設(shè)。

朱福壽對(duì)東風(fēng)文化戰(zhàn)略作了深入闡釋。他指出,公司以“和”為核心價(jià)值的文化戰(zhàn)略積淀了幾代東風(fēng)人的文化思考和實(shí)踐成果,是東風(fēng)45年發(fā)展歷程的總結(jié)、提煉和升華,全面、深刻表達(dá)了東風(fēng)對(duì)當(dāng)下及未來(lái)發(fā)展的戰(zhàn)略判斷和戰(zhàn)略選擇,是新時(shí)期全體東風(fēng)人的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)和基本準(zhǔn)則,也是東風(fēng)開創(chuàng)國(guó)際化發(fā)展、自主發(fā)展、協(xié)同發(fā)展新境界的行動(dòng)綱領(lǐng)。東風(fēng)文化戰(zhàn)略的發(fā)布,是東風(fēng)企業(yè)發(fā)展和文化建設(shè)的一件大事。公司廣大干部職工,要全面、準(zhǔn)確理解東風(fēng)公司文化戰(zhàn)略內(nèi)涵,并在實(shí)際工作中自覺踐行東風(fēng)文化。希望通過(guò)東風(fēng)文化戰(zhàn)略的發(fā)布和實(shí)施,進(jìn)一步凝聚全體東風(fēng)人對(duì)東風(fēng)未來(lái)發(fā)展的共識(shí),凝聚全體東風(fēng)人的精神力量,最大程度取得社會(huì)各界對(duì)東風(fēng)事業(yè)的理解、認(rèn)同和支持,不斷提升東風(fēng)集團(tuán)的綜合實(shí)力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,為“東風(fēng)夢(mèng)”的實(shí)現(xiàn)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想文化支撐。

周強(qiáng)在主持大會(huì)時(shí)要求,公司各單位要做好此次大會(huì)精神的傳達(dá)工作,會(huì)后加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹;要積極探索企業(yè)文化建設(shè)的客觀規(guī)律;要深入宣貫和踐行東風(fēng)文化戰(zhàn)略;要全面推進(jìn)各單位企業(yè)文化建設(shè)。

會(huì)上,公司黨委工作部作了關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹東風(fēng)公司文化戰(zhàn)略的安排。東風(fēng)商用車有限公司、東風(fēng)日產(chǎn)乘用車公司、東風(fēng)精密鑄造有限公司三家單位在會(huì)上進(jìn)行了企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流。

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