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可口可樂公司新任首席執(zhí)行長James Quincey希望該公司拋開奉行了超過一個(gè)世紀(jì)的小心謹(jǐn)慎的企業(yè)文化。

Quincey本周在辦公室接受采訪時(shí)稱，這種謹(jǐn)慎做法被戲稱為新可樂綜合癥，在可口可樂不得不進(jìn)行更多冒險(xiǎn)之際，這種恐懼失敗的情緒會幫倒忙。

該公司曾在1985年做出了更改可樂配方這一災(zāi)難性的決定，其后新可樂綜合癥應(yīng)運(yùn)而生。Quincey的解決方案是，可口可樂必須成為一家全系列的飲料公司。他認(rèn)為，為實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，該公司必須不怕犯錯(cuò)。