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日媒爆料:Konami企業(yè)文化變態(tài),員工如處地獄(圖文)

時間:2015-08-04 15:22:55  來源:電玩巴士 中國前沿資訊網(wǎng)  作者:

據(jù)Nikkei(日經(jīng)新聞)報道,日本著名游戲公司Konami已經(jīng)逐漸變?yōu)榱艘粋“奧威爾式”的公司,何為奧威爾式?讀過《1984》的人一定了解那個因受到嚴格統(tǒng)治而失去人性的社會,沒錯,Konami也在這一方向上漸行漸遠。早先曾報道過一些關于小島工作室在Konami遭遇不公正待遇的新聞,現(xiàn)在看來,受到此種待遇的可不止小島秀夫的團隊。

日媒爆料:Konami<a href=http://www.gydzpom.com/ target=_blank class=infotextkey>企業(yè)文化</a>變態(tài) 員工如處地獄

小島秀夫的工作室百名員工將面臨失業(yè),而不只是小島秀夫一人。并且在今年早些時候,該工作室員工已經(jīng)不能連接網(wǎng)絡,僅被允許發(fā)送一些網(wǎng)絡信息。

Konami的員工在離開公司進餐時會被發(fā)一張“時間卡”,如果員工外出就餐時間過長會在全公司被點名。公司走廊裝有監(jiān)視器,與其說是為了安全不如說是監(jiān)視員工的工作動向。

大部分Konami的員工都沒有固定郵箱地址,不過這不能說是“霸王條款”,也有防止其他公司“挖墻腳”之意。那些看起來沒用的員工將會被重新分配為保安、保潔員、小游戲制作人等等。

一位Konami的離職員工曾在Facebook聲明已離開公司并找到了新的工作,不過自此以后他們的文章(Facebook上的)便被Konami進行了監(jiān)視,Nikkei表示那些喜歡此崗位的剩余員工皆被在公司內(nèi)重新安排了工作。

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